• 新疆铁路货运单日装车突破7000车大关 2019-04-16
  • 女性之声——全国妇联 2019-04-16
  • 中央和国家机关工委部署开展br“不忘初心,重温入党志愿书”主题党日活动 2019-04-10
  • 全球最奢华美酒地图 领略精品葡萄酒体验 2019-04-10
  • 日天才少年将统治乒坛?张本:我擅长对付中国选手 2019-03-30
  • 核电好像真不错哦 不知道有没中兴那样的问题 2019-03-30
  • 普法小课堂之“有效遗嘱” 2019-03-27
  • 【专题】书记、市长去哪儿 2019-03-27
  • 很深刻。当今城市化基本出于房地资本的繁衍需要与维持粗陋GDP的无奈,越来越显露其反动性。 2019-03-26
  • 澳门修订《司法组织纲要法》,涉国安法案件限中国籍法官审理 2019-03-19
  • 离任!新疆官宣李秋平合同到期离队 李根或加盟北控 2018-12-26
  • “道德瘾君子”侮辱了杨女士的善良 2018-12-26
  • 当前条件:设计总监
    产品总监
    厦门嘉哲美学服装设计有限公司
    • 招聘职位:产品总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:2年工作经验
    • 学历要求:不限
    • 工作地点:厦门

    岗位职责:
    1、根据品牌定位及商品规划,确认并规划合理的产品结构,确保产品结构符合当季销售的合..
    厦门嘉哲美学服装设计有限公司 厦门 2019-03-30
    产品总监
    • 厦门嘉哲美学服装设计有限公司
    • 厦门
    • 不限
    • 2年工作经验
    • 2019-03-30
      岗位职责:
      1、根据品牌定位及商品规划,确认并规划合理的产品结构,确保产品结构符合当季销售的合理性和高动销;
      2、控制产品企划整体运作时间及重要时间节点;
      3、开发前期对流行趋势分析提炼,市场调查报告,零售需求总结等应用至货品开发中,确保每季开发的产品符合品牌定位,市场流行和终端需求;
      4、产品故事设定(含色彩规划,面料规划,辅料规划);
      5、确认产品批次搭配;
      6、版型最终审核, 面料、色彩最终确认;
      7、建立完整的产品管理运作流程。
      任职资格
      1、25-35岁,大专及以上服装设计,艺术设计、市场营销等相关专业;
      2、8年以上女装设计、产品开发工作经验,其中有3年以上管理工作经验,有相关知名女装品牌工作经验者优先考虑;
      3、女装产品市场有较深了解,能准确判断产品的发展潮流与方向,熟练运用电脑设计软件
      市场触觉敏锐,沟通、协调能力强;
      4、性格随和但不失原则性具有较强的产品规划和采购管理知识。
    设计总监
    东莞市杰然不同服饰有限公司
    • 招聘职位:设计总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:广州

    我们需要你:
    有出色的美学底蕴和强大的自学能力
    中西文化通吃 对服装有强烈的热情 分得出..
    东莞市杰然不同服饰有限公司 广州 2019-03-30
    设计总监
    • 东莞市杰然不同服饰有限公司
    • 广州
    • 大学专科
    • 5年工作经验
    • 2019-03-30
      我们需要你:
      有出色的美学底蕴和强大的自学能力
      中西文化通吃 对服装有强烈的热情 分得出服装各个派系 讲的出大部分欧美品牌的创做路子
      对欧美时尚的热爱多过韩国
      可以有特立独行的审美,但是一定能理解high fashion
      最好是艺术狂热分子 有某方面的收集癖(悄悄告诉你我们工作室是个小博物馆)
      一切跟时尚跟艺术有关的东西,都能点燃你的多巴胺!
      设计上面能闪出金点子,酷创意,炫迈一样根本停不下来!
      性格可以有点拧巴,字典里没有我不会,我不行,敢跟未知叫板!
    设计主管
    苏州酷云思服装有限公司
    • 招聘职位:设计主管
    • 招聘人数:若干人
    • 工作经验:不限
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:苏州

    岗位职责:
    1、根据产品市场需求和流行趋势以及公司年度、季度设计计划方案,提交所负责系列的设计..
    苏州酷云思服装有限公司 苏州 2019-03-30
    设计主管
    • 苏州酷云思服装有限公司
    • 苏州
    • 大学专科
    • 不限
    • 2019-03-30
      岗位职责:
      1、根据产品市场需求和流行趋势以及公司年度、季度设计计划方案,提交所负责系列的设计提案(包括款式、面料、颜色、流行趋势、专业技术等),清晰提出、体现和控制所负责系列的产品风格;
      2、组织服装设计:
      1)负责公司品牌的定位、形象、风格的制定,各季产品的开发并组织生产;
      2)负责纸样、衣样、制单工艺技术资料的审核确认、放行;
      3)拟定服装产品设计的全过程设计流程;
      4)负责保证所开发的产品生产工艺科学合理;
      3、协调部门的内外关系。
      任职资格:
      1、大专以上学历,服装设计相关专业;
      2、三年以上婚纱礼服设计工作经验,能够独立完成设计方案;
      3、较强的手绘功底,有成熟服装设计经验、了解加工工艺流程,能独立完成开发设计工作;
      4、有良好的设计感,洞悉市场,能将设计理念与市场营销有机结合,对流行趋势把握准确;准确理解品牌内涵,对色彩及设计组合、终端陈列组合等一系列工作精通;
      5、时尚触觉敏锐,了解服装市场动态并能够及时把握服装流行趋势,设计感和创新意识强,工作认真、仔细、主动并有激情,能承受工作压力,性格乐观开朗;
      6、有良好的团队合作意识,能有效地和团队沟通、合作。
    服装设计主管/经理
    江苏棉仓服饰有限公司
    • 招聘职位:服装设计主管/经...
    • 招聘人数:2人
    • 工作经验:8年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:常州

    岗位职责:
    一、制定产品设计策略和计划: (企划??椋?br>1)组织市场调研,分析女装设计潮..
    江苏棉仓服饰有限公司 常州 2019-03-30
    服装设计主管/经理
    • 江苏棉仓服饰有限公司
    • 常州
    • 大学专科
    • 8年工作经验
    • 2019-03-30
      岗位职责:
      一、制定产品设计策略和计划: (企划??椋?br>1)组织市场调研,分析女装设计潮流和流行趋势;
      2)与市场部门、销售部门和客户进行需求沟通,准确掌握市场客户需求;
      3)根据企业和品牌的整体发展战略,确定年度产品发展目标、策略和市场计划
      二、组织服装设计:(设计??椋?br>1)负责公司女装品牌的定位、形象、风格的制定,各季产品的开发;
      2)负责纸样、衣样、制单工艺技术资料的审核确认、放行;
      3)拟定服装产品设计的全过程设计流程;
      4)负责保证所开发的产品生产工艺科学合理;
      5)独立设计国内最新流行的服装产品。
      三、部门管理:(管理??椋?br>1、负责部门内各项规章制度、流程的建立与完善;
      2、负责部门人员的培养与梯队建设;
      3、负责分配新品设计,开发任务,协调部门人员关系;
      4、负责模特拍照服装的搭配管理;
      任职资格:
      1、6-8年及以上服装设计的工作经验,3年以上成熟品牌总监管理经验
      2、能准确预测下一季的流行趋向,对时尚有敏锐的触感;
      3、能把握整个品牌,整盘货品的风格定位;
      4、熟悉针织、梭织面料的各种生产工艺,风格,价位;
      5、熟悉市场及竞争对手的情况,了解消费者心理;
      6、有良好的领导能力和沟通能力以及团队协作能力。
    设计总监
    湖州夏士制衣有限公司
    • 招聘职位:设计总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:7年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:湖州

    能精准把握流行趋势,团队合作能力强,沟通力好,为人和善,勤恳能干。
    湖州夏士制衣有限公司 湖州 2019-03-30
    设计总监
    • 湖州夏士制衣有限公司
    • 湖州
    • 大学专科
    • 7年工作经验
    • 2019-03-30
      能精准把握流行趋势,团队合作能力强,沟通力好,为人和善,勤恳能干。
    服装设计开发
    江苏云蝠服饰股份有限公司
    • 招聘职位:服装设计开发
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:10年工作经验
    • 学历要求:不限
    • 工作地点:无锡

    1、熟悉美国女装市场,对面辅料有一定知识
    2、了解市场流行元素(美国女装市?。┯泄?年从业经验..
    江苏云蝠服饰股份有限公司 无锡 2019-03-30
    服装设计开发
    • 江苏云蝠服饰股份有限公司
    • 无锡
    • 不限
    • 10年工作经验
    • 2019-03-30
      1、熟悉美国女装市场,对面辅料有一定知识
      2、了解市场流行元素(美国女装市?。┯泄?年从业经验
      3、开发需要懂面料和核算面料成本
    设计总监
    河南妙彩服饰有限公司
    • 招聘职位:设计总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:8年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:郑州

    岗位职责:
    1、根据公司的产品定位和公司战略发展规划,制定研发体系年度新款开发计划;并依据本部..
    河南妙彩服饰有限公司 郑州 2019-03-30
    设计总监
    • 河南妙彩服饰有限公司
    • 郑州
    • 大学专科
    • 8年工作经验
    • 2019-03-30
      岗位职责:
      1、根据公司的产品定位和公司战略发展规划,制定研发体系年度新款开发计划;并依据本部门的新款开发计划,制定各季度服装新款的开发计划;
      2、及时掌握市场服装流行趋势和面辅料设计要求,从款式、面料使用、辅料使用等各方面综合考量开发计划的可行性;
      3、及时掌握市场上各大设计室设计理念和设计新款服装的信息,并依据开发实际不断调整开发理念和开发进度;
      4、依据市场流行趋势选择合适的面辅料和缝制工艺,确??⒊隼吹男驴钅芄辉谑谐∩闲纬杀?,或者形成大单款。
      5、根据新款开发计划,合理制定设计师、版师、工艺师和样衣工的工作计划和时间进度安排,确保新款开发按照计划进行。
      6、新款样衣制作完成后,及时组织相关人员对新款样衣进行评审,并不断完善版型和工艺,对样衣进行封样确认,下大货时要及时组织人员和工厂进行对接,确保大货生产时品质和封样样衣保持一致。
      7、跟进新款服装的试产计划,并跟进试产服装在市场上投放的情况,及时掌握市场反馈的信息,对试产服装进行及时调整,确??梢跃】旖氪蠡跎方?,及时上市销售。
      8、树立新款开发的成本意识,对每一个开发的新款进行独立的成本核算,以此衡量新款开发的成本。
      9、对设计师进行指导,要求并收集设计师的设计方案,及时对设计师的设计方案进行评估,建立科学的设计方案评估机制,保证设计方案“不盲目试样,不盲目试产,不盲目投放市场”的“三不原则”。对版师打版的结果负责,审核版师制定的版型尺寸,确保版型符合新款开发的相关要求。
      10、对工艺单的准确性负责,审定工艺师的工艺单,修订工艺单内容,并对工艺单上所述的面料用量和辅料用量进行确认。
      11、建立健全研发部门的管理制度,规范本部门的各项工作流程和与其他部门的对接流程,制定本部门各岗位的绩效考核指标,确保部门工作高效运行。
      12、依据公司经营发展战略规划,结合本部门的年度工作规划,不断优化本部门的组织架构,并及时调整相关岗位的岗位职责,确保部门工作有序进行。
      13、加强本部门的人才梯队建设,确保本部门各岗位人员培养有序,人才层次合理分布,梯队建设不断档。
      14、定期组织设计师、版师、工艺师和样衣工及质量管理部门的相关人员到市场上进行市场调查,及时了解和掌握竞品品牌的设计理念、版型及缝制工艺要求,并在此基础上不断优化公司各环节的质量标准和工作标准,以满足市场对产品设计理念和缝制工艺质量的要求。
      15、完成公司交赋的其他临时性工作。

      任职要求:
      1、大专以上学历,服装设计专业,年龄40——45岁之间。
      2、八年以上服装行业相关工作经验,三年以上服装设计总监工作经验。
      具备敏锐的市场洞察力,有把握市场时尚流行动态、市场流行趋势及方向、对市场流行趋势有分析和判断能力; 
          具备独立解决问题的能力,具备抗压能力,敢于接受挑战; 
          具备培养、考核下属能力;熟悉现代管理模式,熟练运用各种激励措施; 
          具备丰富的服装设计理念和经验,能够依据买手带回来的样衣快速拓版、打样、修订版型、
      制定工艺单,熟悉行业市场发展现状;  
          具备制定部门制度、流程的能力; 
      3、个人素质:具有优秀的领导能力、团队管理能力;善于协调、沟通,责任心、事业心强,具有优秀的计划能力、统筹能力、组织能力、控制能力、执行能力等;
      本岗位采取底薪+业绩提成的计薪模式,年综合收入20万以上,到岗后待遇优厚!详细面谈!
    设计经理/总监
    深圳市唯简时代服饰有限公司
    • 招聘职位:设计经理/总监
    • 招聘人数:2人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:深圳

    岗位要求:
    1、 服装设计专业大专以上,5年上服装设计经验,熟悉休闲时尚女装流行趋势。
    深圳市唯简时代服饰有限公司 深圳 2019-03-30
    设计经理/总监
    • 深圳市唯简时代服饰有限公司
    • 深圳
    • 大学专科
    • 5年工作经验
    • 2019-03-30
      岗位要求:
      1、 服装设计专业大专以上,5年上服装设计经验,熟悉休闲时尚女装流行趋势。
      2、 曾服务于流行品牌服装企业工作经历4年以上。
      3、 具有一定的面料的识别与选择能力,对服装工艺有一定了解,色彩感强,具备较强的审美意识,想象力和创新能力。
      4、 为人诚实,工作极积,主动,责任心强。
      5、 熟练使用CORALDRAW,PHOTOSHOP等设计软件,有一定的手绘功底和绘图技巧。
      6. 有类似风格品牌经历优先风格差异勿扰
      主要职责:
      1、 根据品牌定位和市场调查报告,分析流行趋势,确定下季的设计开发定位。
      2、 制订设计人员的个人设计计划,确保设计任务/目标按时完成;保证服装头版出来的效果。
      3、 组织打样前所需的资料等工作,并配合纸样师确定款式的尺寸及工艺要求。
      4、 参与制订订货会策划方案,做好产品推广;提高产品的市场满意度并协助制订量产相关文件,
      5、 向加盟商介绍产品,帮助加盟商了解各款样板的设计思想,并制订样板的修改意见,完善设计方案。
      公司网址:www.onlysimple.com.cn
      公司地址:深圳市福田区八卦二路536栋东座5层(劳动就业大厦正对面)
      联系方式:13418543973 0755-82112199
      邮 箱:[email protected]
    设计总监
    浙江纯爱服饰有限公司
    • 招聘职位:设计总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:嘉兴

    1、负责研发部部门规章制度、组织架构、绩效考评,开发流程等的制定并监督实施
    2、定期做好员工..
    浙江纯爱服饰有限公司 嘉兴 2019-03-30
    设计总监
    • 浙江纯爱服饰有限公司
    • 嘉兴
    • 大学专科
    • 5年工作经验
    • 2019-03-30
      1、负责研发部部门规章制度、组织架构、绩效考评,开发流程等的制定并监督实施
      2、定期做好员工技能的培训和晋升,负责研发部门的技术开发和员工指导、考核工作
      3、依据公司的战略目标规划,拟定公司年度产品研发计划,及成本的预算与控制,并监督其目标轨迹的有效性和可行性.
      4、负责新产品开发立项的组织与新品开发流程的管控
      5、对研发进度进行跟踪和协调。
      6、负责新产品研发、测试与质量的整体成本控制,与销售部做好产品的验证审核的统计与测评。
      7、在公司内部与销售部、生产部及其他相关部门提供技术和理念上的支持,保持好密切的工作关系
      8、阶段性的市场进行分析, 对自主品牌的分析,竞争品牌的竟品分析及新市场机会的产品分析,为品牌的长远发展提供智慧和知识的支撑和沉淀
      9、熟悉办公常用软件,对品牌运作有一定的见解,对品牌的开发流程控制的??楸冉锨逦?,具备一定的管理素质
      10、良好的职业道德与职业素养,良好的沟通协调能力,抗压能力强,具备分析问题与解决问题的能力,积极乐观,对女装有较高的审美欣赏能力,对市场的动态具有比较敏锐的辨别能力。
    设计总监
    江苏棉仓服饰有限公司
    • 招聘职位:设计总监
    • 招聘人数:若干人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:不限
    • 工作地点:常州

    一、制定产品设计策略和计划
    1、组织市场调研,分析女装设计潮流和流行趋势; 
    ..
    江苏棉仓服饰有限公司 常州 2019-03-30
    设计总监
    • 江苏棉仓服饰有限公司
    • 常州
    • 不限
    • 5年工作经验
    • 2019-03-30
      一、制定产品设计策略和计划
      1、组织市场调研,分析女装设计潮流和流行趋势; 
      2、根据企业和品牌的整体发展战略,确定年度产品发展目标、策略和市场计划 
      二、组织女装设计
      1、负责公司品牌的定位、形象、风格的制定,各季产品的开发并组织生产; 
      2、拟定服装产品设计的全过程设计流程;
      3、负责保证所开发的产品生产工艺科学合理;
      三、负责部门内部管理
      1、分配新品设计、开发任务,协调人员关系;
      2、组建产品设计团队,并拟定人才梯队培养计划;
      3、负责员工队伍建设以及人员的培训、考核及激励。
      任职资格:
      1、大专及以上学历,五年以上从事知名品牌服装设计经验,三年以上品牌女装设计总监(或助理)工作经验; 
      2、具备敏锐的眼光和较强的时尚预测能力(抓住流行元素,把握服饰的色彩,面料等流行趋势),並能够很好的运用在产品设计;
      3、有较高的审美水平及设计魄力,了解本专业的各项知识及技能,对时尚流行反应敏感,对服装市场了解; 
      4、有规划全年度产品结构设计的能力,能领导组织全盘产品开发、熟知服装生产工艺沟通能力强,有效激发设计团队士气与创造力,较强的主观意识。
    设计总监
    嘉兴艾汇时装有限公司
    • 招聘职位:设计总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:3年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:嘉兴

    具备擅长30-55岁时尚真丝、双面尼大衣的市场企划、开发与团队管理能力,国内类同行业高端品牌三年以上..
    嘉兴艾汇时装有限公司 嘉兴 2019-03-30
    设计总监
    • 嘉兴艾汇时装有限公司
    • 嘉兴
    • 大学专科
    • 3年工作经验
    • 2019-03-30
      具备擅长30-55岁时尚真丝、双面尼大衣的市场企划、开发与团队管理能力,国内类同行业高端品牌三年以上优秀设计成果案例。
    产品经理 厦门俊亿供应链有限公司 厦门 2019-03-30
    产品经理
    • 厦门俊亿供应链有限公司
    • 厦门
    • 大学专科
    • 5年工作经验
    • 2019-03-30
      岗位名称:产品经理
      隶属部门:业务中心
      岗位职业规划:
      1、纵向:产品经理--项目总监
      2、横向:产品经理--平台销售经理/采购经理
      工作职责:
      1.根据公司发展战略,品牌定位、产品流行趋势,及竞争品牌状况,结合欧美户外运动系列类产品设计定位,营销计划,销售渠道,制定所负责的自有品牌服装品类的产品风格,产品线规划,产品结构及产品生命周期的确定;
      2.根据公司年度经营目标,计划和年度,季度的产品规划方向,进行市场调研和资讯分析,预估市场容量,分析全球市场销售数据,并制定策略方案,以推进公司年度销售目标达成.
      3.根据产品项目推进表制定产品策划案,确保产品策划案的合理性和准时交付.
      4.协同销售管理部门、采购部门共同制定运动户外产品营销计划及销售政策.
      5.跟进,监督所负责产品的设计,研发过程,确保产品符合当季市场流行热卖趋势;
      6.积极关注全球户外运动服饰行业动态, 根据公司发展战略,参与公司品牌营销,为公司自有品牌产品力提升,调整,,提供可靠及可行的建议.
      任职资格:
      1.年龄要求:25-40岁
      2.学历要求:大专以上或同等学历,工商管理,市场营销等相关专业
      3.经验要求:(包含行业、同等岗位的经验)3年以上同等岗位工作经验
      4.知识要求:熟悉成品采购,运动户外服装设计,开发技术知识,市场营销知识、生产管理知识;
      5.技能要求 :较强的品牌运营能力、较强的市场经营意识;较强的设计审美能力;办公软件操作熟练
    设计总监
    浙江思凯路服饰有限公司
    • 招聘职位:设计总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:不限
    • 工作地点:嘉兴

    岗位职责:
    1、负责执行公司关于新产品开发的管理体系;
    2、负责调研服装市场款式、风格的..
    浙江思凯路服饰有限公司 嘉兴 2019-03-30
    设计总监
    • 浙江思凯路服饰有限公司
    • 嘉兴
    • 不限
    • 5年工作经验
    • 2019-03-30
      岗位职责:
      1、负责执行公司关于新产品开发的管理体系;
      2、负责调研服装市场款式、风格的流行趋势;
      3、负责与市场部、客户之间的沟通,了解客户的需求;
      4、负责根据市场信息及客户反馈,对产品进行修正;
      5、负责制定新产品设计与开发计划,并及时完成新产品的开发任务;
      6、负责本部门人员的培训和质量目标、绩效工作的考核工作。
      岗位要求:
      1、30-45周岁,男女不限;大专以上学历,服装、平面设计相关专业;
      2、5年以上女装品牌设计工作经验,两年团队管理经验;
      3、熟悉女装市场,了解各季的流行趋势,能够整合时尚、流行元素;熟悉服装设计工艺流程,熟悉面辅料性能,能独立开发新产品;
      4、有较强的手绘能力,熟练操作办公软件及coreldraw、photoshop等平面设计软件;
      5、热爱服装设计工作,对流行、时尚元素有敏锐的洞察力;
      6、有较强的学习能力,和创新精神;有一定的沟通能力,具备团队建设、管理能力;
      责任心强,有较高的职业素养。
      单休,提供食宿
    女装设计总监
    厦门嘉哲美学服装设计有限公司
    • 招聘职位:女装设计总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:大学本科
    • 工作地点:厦门

    我们需要你:
    有出色的美学底蕴和强大的自学能力
    中西文化通吃 对服装有强烈的热情 分得出..
    厦门嘉哲美学服装设计有限公司 厦门 2019-03-30
    女装设计总监
    • 厦门嘉哲美学服装设计有限公司
    • 厦门
    • 大学本科
    • 5年工作经验
    • 2019-03-30
      我们需要你:
      有出色的美学底蕴和强大的自学能力
      中西文化通吃 对服装有强烈的热情 分得出服装各个派系
      可以有特立独行的审美,但是一定能理解HIGH FASHION
      最好是艺术狂热分子 有某方面的收集癖
      一切跟时尚跟艺术有关的东西,都能点燃你的多巴胺!
      设计上面能闪出金点子,酷创意,炫迈一样根本停不下来!
      工作职责: 1、制定产品设计策略和计划
      2.组织服装设计,对公司产品定位,形象,风格的制度都把握准确
      3.协调部门内外关系,组建产品设计团队开发任务,分配新品设计
      4.对时尚有敏锐的触感,拟定人才梯队培养计划
      5.负责设计部门团队管理及流程管理 任职资格: 1、具有服装设计专业大专以上学历;
      2、具有3年以上设计总监工作经验;
      3、具有良好的沟通、组织、指挥能力;
      4、熟练运用设计运用的软件。
    服装设计总监
    豪爵(北京)制衣有限公司
    • 招聘职位:服装设计总监
    • 招聘人数:2人
    • 工作经验:8年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:北京


    岗位职责:
    负责部门内部管理
    1、组建产品设计团队,并拟定人才梯队培养计划以及..
    豪爵(北京)制衣有限公司 北京 2019-03-30
    服装设计总监
    • 豪爵(北京)制衣有限公司
    • 北京
    • 大学专科
    • 8年工作经验
    • 2019-03-30

      岗位职责:
      负责部门内部管理
      1、组建产品设计团队,并拟定人才梯队培养计划以及相应的部门管理细则。
      2、制定并执行合理化的工作流程,确??⒐ぷ鞯乃忱?。
      3、分配新品设计、开发任务。
      4、合理分配以及调整设计部设计师的工作范围以及职责。
      制定产品设计策略和计划
      1、根据国际流行趋势以及本公司品牌市场定位,确定年度产品开发目标。
      2、制定面料与款式的开发框架以及工作实施计划。
      3、进行开发计划内款式的设计以及开发计划。
      4、组织合理有效率市场调研。
      5、与市场部门、销售部门和客户进行需求沟通,准确掌握客户需求,为开发新产品进行数据分析。
      组织服装设计
      1、配合公司的开发理念,完成开发高级定制市场每一季新的产品。
      2、负责安排制版单,纸样,白批,投产成衣规格,工艺技术资料的审核确认、执行。
      3、拟定服装产品设计的全过程设计流程,并确保执行。
      4、负责完善所开发的产品生产工艺技术的合理性以及先进性。
      5、负责公司各品牌的定位、形象、风格的制定,各季产品的开发并组织生产。
      外部联系
      1、参与并协助组织年度订货会,并协助企划部完成画册拍摄工作。
      2、负责完成每一季产品手册,面料培训手册。
      3、负责与供应商、加工商进行沟通,完成面辅料的开发以及大货投产的确认工作。
      4、协调相关部门的工作环节,确??⒐ぷ鞯乃忱?。
      任职资格:
      1、五年以上高级定制设计经验;
      2、3年以上同等职位工作经历;
      3、本科以上学历;
      4、具备较强的服装设计、面料工艺、服饰搭配及色彩运用等相关专业技能;
      5、掌握高级定制市场趋势、准确把握市场需求;
      6、对服装流行风格有极强的洞察力,对色彩及面料流行有准确的判断力;
      7、对行业发展趋势和服装发展方向有独到的见解;
      8、熟悉和准确把握服装成本构成、工艺制作;
      9、具备较强的组织协调能力和团队管理能力,具备良好的时尚品味和时装修养。
    设计总监
    湖州瑞茜服饰有限公司
    • 招聘职位:设计总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:湖州

    职责:
    1、负责公司各品牌的定位、形象、风格的制定,各季产品的开发并组织生产;
    2、负责..
    湖州瑞茜服饰有限公司 湖州 2019-03-30
    设计总监
    • 湖州瑞茜服饰有限公司
    • 湖州
    • 大学专科
    • 5年工作经验
    • 2019-03-30
      职责:
      1、负责公司各品牌的定位、形象、风格的制定,各季产品的开发并组织生产;
      2、负责纸样、衣样、制单工艺技术资料的审核确认、放行;
      3、拟定服装产品设计的全过程设计流程;
      4、负责保证所开发的产品生产工艺科学合理;
      5、独立设计国内最新流行的服装产品。
      6、根据企业和品牌的整体发展战略,确定年度产品发展目标、策略和市场计划。
      要求:
      1、专科以上学历,服装设计、纺织类相关专业;
      2、5年及以上经验的管理女童设计团队经验;
      3、具有良好的时尚感和面料知识及以市场为导向;
      4、熟悉中国市场的生活方式和客户需求,了解市场趋势;
      5、有良好的领导能力和沟通能力以及团队协作能力。
    设计总监
    恒益根瑞商贸有限公司
    • 招聘职位:设计总监
    • 招聘人数:若干人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:大学本科
    • 工作地点:北京

    任职资格:
    一、服装设计专业本科毕业八年以上工作经验! 
    二、对男装外贸服装有..
    恒益根瑞商贸有限公司 北京 2019-03-30
    设计总监
    • 恒益根瑞商贸有限公司
    • 北京
    • 大学本科
    • 5年工作经验
    • 2019-03-30
      任职资格:
      一、服装设计专业本科毕业八年以上工作经验! 
      二、对男装外贸服装有独到的市场眼光!有敏锐的洞察能力!
      三、对于棉衣、风衣、欧式夹克有丰富的市场类品牌运营经验!
      四、独立操作过同类型男装欧式市场品牌风格类产品经验者优先!
      五、良好的团队合作意识!
    设计总监
    东莞市富登服饰有限公司
    • 招聘职位:设计总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:东莞

    设计总监职位要求:
    1、热爱童装行业,热爱儿童 对未来有定位在这个事业发展情结的优先!
    ..
    东莞市富登服饰有限公司 东莞 2019-03-30
    设计总监
    • 东莞市富登服饰有限公司
    • 东莞
    • 大学专科
    • 5年工作经验
    • 2019-03-30
      设计总监职位要求:
      1、热爱童装行业,热爱儿童 对未来有定位在这个事业发展情结的优先!
      2.准确预测下一季的流行趋向,对时尚有敏锐的触感;
      3.能把握整个品牌,整盘货品的风格,定位;每一季都有和流行合拍的新东西出现,但整体风格稳定;
      4.熟悉针,梭织面料的各种生产工艺,风格,价位;对新面料的开发有一定的认识,能准确把握面料的流行趋向;
      5.熟悉市场,清楚自己的品牌每一季的销售业绩,并充分了解自己所操作的品牌有哪些竞争对手以及他们的销售状况;了解消费者心理,熟悉他们的人群类别和行为习惯;
      6.有良好的领导能力和沟通能力以及团队协作能力,能在公司里和生产部,销售部做很好的沟通,准确向生产和一线销售人员传达自己的设计理念。
    设计总监
    北京补丁创意服饰有限公司
    • 招聘职位:设计总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:大学本科
    • 工作地点:北京

    岗位职责:
    1、依据公司品牌风格及定位,完成上级下达的各季产品开发计划任务;
    ..
    北京补丁创意服饰有限公司 北京 2019-03-30
    设计总监
    • 北京补丁创意服饰有限公司
    • 北京
    • 大学本科
    • 5年工作经验
    • 2019-03-30
      岗位职责:
      1、依据公司品牌风格及定位,完成上级下达的各季产品开发计划任务;
      2、确定产品开发主题和产品企划;
      3、调整并明确设计思路,绘制服 装款式图并确定面辅料;
      4、能从设计角度适当考虑产品批量生产的可行性,有效沟通与指导起样款的完成;
      5、关注流行资讯,包括主题、流行色等
      岗位要求:
      1、5年以上女装设计经验,对休闲品牌风格定位能有足够的思考;
      2、熟悉面料,根据企划要求,把握公司主消费群体的需求,恰当地进行产品开发。
      3、热爱服装专业,善于学习,上进心强。
    设计总监
    上海笑涵阁实业发展有限公司
    • 招聘职位:设计总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:3年工作经验
    • 学历要求:不限
    • 工作地点:宝山

    职位描述
    1、对设计理念可以做到收放自如,可以在设计与市场两者之间很好的找到平衡点。善于把握品..
    上海笑涵阁实业发展有限公司 宝山 2019-03-30
    设计总监
    • 上海笑涵阁实业发展有限公司
    • 宝山
    • 不限
    • 3年工作经验
    • 2019-03-30
      职位描述
      1、对设计理念可以做到收放自如,可以在设计与市场两者之间很好的找到平衡点。善于把握品牌风格,结合品牌定位人群特性制定产品年、季策划方案,能够指导设计师并整合系列产品,明确商品的主题规划,品类结构,定价规划,色彩计划、面料计划和上市波段规划;
      2、具备敏锐的眼光和较强的时尚预测能力(抓住流行元素,把握服饰的色彩,面料等流行趋势),善于根据品牌的定位进行季度企划,能独立完成款式设计及色彩、辅料的搭配;
      3、有较高的审美水平及设计魄力,了解本专业的各项知识及技能,对时尚流行反应敏感;
      4、有规划全年度产品结构设计的能力,能领导组织全盘产品开发,熟知服装生产工艺 ,沟通能力强,有效激发设计团队士气与创造力,有较强的主观意识.
      任职要求:
      1、本科及以上学历,5年以上女装品牌服装设计经验(轻奢、优雅风格);
      2、具备敏锐的眼光和较强的时尚预测能力(抓住流行元素,把握服饰的色彩,面料等流行趋势),并能够很好的运用在产品设计;
      3、有较高的审美水平及设计魄力,了解本专业的各项知识及技能,对时尚流行反应敏感,对服装市场了解;
      4、执行力强,具有逻辑思维和统筹全盘货品的能力。
    app下载

    扫一扫下载APP
    手机招人挑工作

    移动应用
    关注CFW微信 CFW移动版
    联系客服

    QQ客服:2851257745

    联系客服

    免费热线:400-672-6626

    工作日:8:00-17:30

    非工作日留言反馈

    版权所有 © 2002-2019  金华智联信息科技有限公司  互联网经营许可证:B2-20110369    人力资源服务许可证: 201001 快乐十分赚钱
  • 新疆铁路货运单日装车突破7000车大关 2019-04-16
  • 女性之声——全国妇联 2019-04-16
  • 中央和国家机关工委部署开展br“不忘初心,重温入党志愿书”主题党日活动 2019-04-10
  • 全球最奢华美酒地图 领略精品葡萄酒体验 2019-04-10
  • 日天才少年将统治乒坛?张本:我擅长对付中国选手 2019-03-30
  • 核电好像真不错哦 不知道有没中兴那样的问题 2019-03-30
  • 普法小课堂之“有效遗嘱” 2019-03-27
  • 【专题】书记、市长去哪儿 2019-03-27
  • 很深刻。当今城市化基本出于房地资本的繁衍需要与维持粗陋GDP的无奈,越来越显露其反动性。 2019-03-26
  • 澳门修订《司法组织纲要法》,涉国安法案件限中国籍法官审理 2019-03-19
  • 离任!新疆官宣李秋平合同到期离队 李根或加盟北控 2018-12-26
  • “道德瘾君子”侮辱了杨女士的善良 2018-12-26